admin的文章

2023-02-14admin阅读(1211)评论(0)赞(0)

作为一位领导者，你的领导力要有什么要素呢？在这些要素中，又有哪些是核心要素呢？有的研究者归为三大要素，有的归为五个要素，有的归为七大要素，还有的归为八大要素。 我把领导力的核心要素归为五大要素：洞察力、决断力、组织力、行动力、毅志力。 这五...

2023-02-14admin阅读(1183)评论(0)赞(0)

随着市场经济的发展，职业经理人也应运而生。作为以企业经营管理为职业，以契约关系受聘于企业，引导企业盈利的打工者，职业经理人需要以价值为导向，打造个人职业化优质IP，才能从平凡到优秀。 职业经理人需要从道德品质、价值导向、职业定位、专业素质、...

2023-02-14admin阅读(1185)评论(0)赞(0)

在领导工作的具体实践中，真正负好“出主意、用干部”这两个责任，需要深思熟虑和准确果断，也就是思想力。从一定意义讲，领导力首先是思想力，思想力的高低决定了领导力的强弱。 什么叫领导力？通俗地讲，就是获得追随者的能力，有多少人愿意跟你走，有多少...

2023-02-14admin阅读(1184)评论(0)赞(0)

不想当将军的士兵不是好士兵，不想成为优秀经理人的人同样不是好员工。那么，我们如何从普通转弯成为一个优秀的经理人呢？ 一、诚实 经理人员可能很聪明、有创意且很会替公司赚钱，但是如果他不诚实，则他不仅一文不值，而且对公司而言是个相当危险的人物。...

2023-02-14admin阅读(1189)评论(0)赞(0)

成就优秀职业经理人的四套秘籍 优秀的职业经理人，往往在职场如鱼得水，翻手为云，覆手为雨，进退自如。如何做到这样的境界呢，笔者在职场十余年的经验观察和切身体会，形成此文，希对各位职业经理人有所启示。 　练好入门功夫“望闻问切” “不怕入错行，...

2023-02-14admin阅读(1334)评论(0)赞(0)

全文 8194 字 任何一个企业自文化落地都是组织内部成员开展“文化实践”自过程。通俗地讲，即企业文化自传播与复制过程。企业文化只有深深植根于企业内部这一土壤为，真正落地，才能茁壮成长并结出丰硕成果。 什么是管理者的“C能力” 客观规律 管...

2023-02-13admin阅读(1262)评论(0)赞(0)

【从普通员工成长为优秀的经理人，您只需经历这四个非常重要的提升】 “不想做将军的士兵不是好士兵”，而我要说：“不想做优秀经理的员工不是好员工”。您作为一位普通的员工，是否想成长为一位优秀的经理人呢！那该怎样成长为一位合格的经理人呢？其实您只...

2023-02-13admin阅读(1234)评论(0)赞(0)

什么是领导力？100个领导者也许会有100个不同的答案。 但是不管你怎么理解，“领导”这件事都是在跟人打交道。 如果你不能把自己变得有影响力，不能使别人信服，那么你的管理一定会很糟糕。 领导力首先是一种素质，是一种心态、理念和行为方式，而不...