决策是站在个人工作的角度制定策略,战略是企业通过制定与实施,完成企业当前任务,逐步实现远期目标,其策略制定的角度是真个企业,整体的角度分析与规划,是以企业内部与情况与外部环境战略分析为基础和前提。那么构成战略管理三大理论有哪些?
【1】竞争位势理论主要观点
企业制定的战略与其市场环境是高度相关的,并且最关键的因素是企业所在的产业,市场环境的变化随着时代的变化而变化,企业的发展方向须适应市场环境,产业是企业经济来源,而制定产业的战略也必须满足市场环境,实时的改变战略方向,不断更新产品。
竞争位势理论核心是以企业的竞争者、购买方、供应方、替代产品等潜在竞争五种产业结构力量形成力量模型,五种竞争模型随着企业的产业不同而不同。
【2】资源基础理论的主要观点
企业竞争的差异是有战略差异或者进一步说是企业资源差异,体现了资源到战略再到竞争力的一种因果关系。
其中形成理论框架由企业内部资源分配和使用的框架,即资源、战略、效益的一种逻辑关系制定企业战略。资源越丰富那么实现战略的可能性就越强,其本质是战略资源只能是异质但不能流动。
【3】动力能力理论主要观点
动力能力理论强调企业的适应能力,企业在适应不断变化的外部环境,必须不断取得、整合再确认内外部的行政组织技术、资源和功能性能力。企业在变化的过程中学习和新资源或能力的开发,就是资源整合和重组。
战略管理三大理论解释制定战略一般从市场环境、资源、变革方面思考,那么企业战略管理的重要意义是什么?
企业战略管理有助于企业正确评价外部环境危机和机遇,能够准确分析和规划企业发展方向和产业经营,有助于明确企业核心能力,制定企业有效的战略活动领域,使企业能够获得永久竞争优势,避免被市场淘汰和失去竞争优势。
优化企业人力资源,增强企业执行力、塑造企业文化,凝聚员工向心力,提高工作效力,增强竞争优势。